一、公(gong)司介(jie)紹
河(he)(he)南(nan)中豫(yu)(yu)資(zi)(zi)產(chan)(chan)管(guan)理(li)(li)(li)有(you)限(xian)公司(si)，設立于(yu)2019年7月，注(zhu)冊(ce)資(zi)(zi)本(ben)5億元(yuan)，注(zhu)冊(ce)地河(he)(he)南(nan)省新(xin)鄉市平(ping)原(yuan)示范區(qu)(qu)瑞和(he)小區(qu)(qu)綜合(he)(he)1號樓，系(xi)河(he)(he)南(nan)省中豫(yu)(yu)融資(zi)(zi)擔保有(you)限(xian)公司(si)的全資(zi)(zi)子(zi)公司(si)。作為中原(yuan)豫(yu)(yu)資(zi)(zi)投(tou)資(zi)(zi)控(kong)(kong)股(gu)集團(tuan)(tuan)有(you)限(xian)公司(si)（以下(xia)簡稱豫(yu)(yu)資(zi)(zi)控(kong)(kong)股(gu)集團(tuan)(tuan)）金融服務板塊的一員，公司(si)承擔著豫(yu)(yu)資(zi)(zi)控(kong)(kong)股(gu)集團(tuan)(tuan)“燃油艙”的功能，自設立之(zhi)來，依(yi)托股(gu)東資(zi)(zi)源(yuan)優勢，圍繞(rao)豫(yu)(yu)資(zi)(zi)控(kong)(kong)股(gu)集團(tuan)(tuan)合(he)(he)作伙(huo)伴，綜合(he)(he)運用金融手段為客戶(hu)提供全方位資(zi)(zi)產(chan)(chan)管(guan)理(li)(li)(li)服務。公司(si)經營范圍為資(zi)(zi)產(chan)(chan)收購；資(zi)(zi)產(chan)(chan)管(guan)理(li)(li)(li)與受托管(guan)理(li)(li)(li)；實(shi)業(ye)投(tou)資(zi)(zi)與管(guan)理(li)(li)(li)；股(gu)權、債(zhai)權投(tou)資(zi)(zi)與管(guan)理(li)(li)(li)；財務及(ji)(ji)法律咨(zi)詢(xun)；工程管(guan)理(li)(li)(li)與咨(zi)詢(xun)；企業(ye)資(zi)(zi)產(chan)(chan)重組并購；供應鏈管(guan)理(li)(li)(li)及(ji)(ji)配套服務；抵質押管(guan)理(li)(li)(li)服務。
公(gong)(gong)司堅持圍(wei)繞省(sheng)(sheng)委(wei)、省(sheng)(sheng)政(zheng)府戰(zhan)略(lve)部署(shu)，錨定“兩個確保”，全力服務“十大戰(zhan)略(lve)”，開(kai)拓成熟的直接和間(jian)接融資(zi)渠道，深入挖掘整合資(zi)源(yuan)價(jia)值，發(fa)揮好豫資(zi)控股集團子公(gong)(gong)司效力，在基于優(you)化業(ye)務發(fa)展鏈條，增強金融造血能力的發(fa)展思路，開(kai)創(chuang)資(zi)產(chan)整合新模式，助推(tui)河南省(sheng)(sheng)經濟高(gao)質量(liang)發(fa)展。
根(gen)據公司業務開(kai)展(zhan)情況(kuang)及未來發(fa)展(zhan)規(gui)劃，現面向社(she)會公開(kai)招(zhao)聘4人(ren)。具體公告(gao)如下：
二、招(zhao)聘(pin)人(ren)員及(ji)崗位要求
（一）資產管理部(bu)部(bu)門副經理
招(zhao)聘人(ren)(ren)數：1人(ren)(ren)
崗(gang)位職責：
1.負責對調查(cha)報告提(ti)出審查(cha)意見，為風險、財(cai)務審批提(ti)供依據；
2.協助部門經理(li)進行業(ye)務對接及(ji)風險管控相關工(gong)作；
3.傳(chuan)達(da)集團、公司(si)下達(da)的各(ge)項政(zheng)策、要求；
4.完成公司上級(ji)交辦的其他任務(wu)。
任職要(yao)求：
1.3年以上不良資產(chan)業務相關(guan)經驗(yan)，有(you)知名資產(chan)管理公(gong)司從業經驗(yan)者優先；
2.具有(you)良好的合規意識、風險識別意識、控制能力(li)及溝通(tong)能力(li)；
3.熟悉資管(guan)行業市場概況(kuang)、行業發展趨(qu)勢(shi)和相(xiang)關政策；
4.具有初級以上證(zheng)書者優(you)先考(kao)慮；
5.本科及以上(shang)學歷(li)。
工作地點：鄭州鄭東新區(qu)
（二(er)）投(tou)(tou)資投(tou)(tou)行部投(tou)(tou)資業(ye)務崗
招聘人(ren)數：1人(ren)
崗位職(zhi)責：
1. 對(dui)項目進行盡職調(diao)(diao)查、談判、論證等(deng)工作，確保調(diao)(diao)查資料的真(zhen)實(shi)性(xing)(xing)、完整性(xing)(xing)、合規性(xing)(xing)，結合公司(si)風控部及財務部，形成盡調(diao)(diao)報告，按照制度要求提交投委(wei)會審議；
2.落實(shi)(shi)投資(zi)(zi)計劃，實(shi)(shi)施投資(zi)(zi)前(qian)的(de)資(zi)(zi)料收集和(he)整理、市(shi)場調研和(he)初(chu)步財(cai)務(wu)分析，安排與對(dui)接項(xiang)目的(de)互(hu)訪和(he)商務(wu)談判，并負責投資(zi)(zi)合同(tong)的(de)簽署。
3.對(dui)已(yi)投資(zi)項目(mu)進行跟(gen)蹤管理，對(dui)所投資(zi)項目(mu)的進展(zhan)情況、盈利狀(zhuang)況、風險狀(zhuang)況進行分析(xi)、評(ping)價和(he)審核(he)，及時發(fa)現問(wen)題并對(dui)潛(qian)在(zai)風險提出應對(dui)方(fang)案和(he)措施。
任職(zhi)要求：
1.2年(nian)以上投資業(ye)務相關經驗；
2.有較(jiao)強的溝通、文字處理和(he)語言表達能(neng)力；
3.通(tong)過證券、期貨或基金從業(ye)資格考試；
4.本科(ke)及以上學歷。
工作地(di)點：鄭州鄭東新區
（三）財務管理部會計核算崗
招聘人(ren)數：1人(ren)
崗位職(zhi)責：
1.負責公(gong)司日常會計核算工作，按時出具(ju)各類報表；
2.負責會計(ji)資料收(shou)集(ji)、整理及歸(gui)檔(dang)工作；
3.負責財務(wu)(wu)報(bao)表(biao)分(fen)析(xi)工作，定期上報(bao)財務(wu)(wu)分(fen)析(xi)報(bao)告；
4.負責稅(shui)務管(guan)理工作，按時(shi)進行(xing)(xing)稅(shui)務申報(bao)，合理進行(xing)(xing)納稅(shui)籌劃；
5.完成上級交辦的其他任務。
任職(zhi)要(yao)求：
1.2年以上企(qi)業財務工(gong)作經(jing)(jing)驗，其中2年以上會計核算工(gong)作經(jing)(jing)驗；
2.具有(you)較強的執行力和抗壓能力，有(you)良好的溝通(tong)協調能力；
3.具有良(liang)好(hao)的職業操(cao)守，責(ze)任(ren)心強，作(zuo)風嚴(yan)謹，品行(xing)良(liang)好(hao)；
4.本科及以上學(xue)歷(li)；會計、財務(wu)管理(li)等(deng)相(xiang)關專業。
工(gong)作(zuo)地點：鄭(zheng)州鄭(zheng)東新區
（四）綜合管(guan)理(li)部綜合管(guan)理(li)崗
招聘人(ren)數：1人(ren)
崗位(wei)職(zhi)責(ze)：
1.組織實施集團下發(fa)的人力資源管理相(xiang)關制(zhi)度(du)和文件；
2.負(fu)責(ze)采購、會議安(an)排、行政后勤保障等相關(guan)工作(zuo)；
3.負責工商變(bian)更、各類文件出具、整理(li)、歸檔等相關工作；
4.負責員工培訓、各(ge)類證照、印鑒的保管工作(zuo)；
5.完成上(shang)級交辦的其他工(gong)作。
任職要(yao)求：
1.2年以上(shang)行政管理相關工作經驗；
2.具有良好(hao)的書面(mian)寫作能力(li)、溝通能力(li)、較強的抗壓能力(li)；
3.具有良好(hao)(hao)的職業操(cao)守，個人品行良好(hao)(hao)；
4.本科(ke)及以上學歷。
工作地點：鄭州(zhou)鄭東(dong)新區
三、招(zhao)聘(pin)程序(xu)及注意事項(xiang)
招聘按照公告發布、報名、資格審查、簡歷收集及篩(shai)選、綜合測評(ping)（在線測評(ping)+筆試+面試）、背景調查、體(ti)檢、錄用等程序進(jin)行。
（一）公告發布
本次招聘通過中原豫資投資控股集團有限(xian)公司官網 (//longxinxs.com.cn/)或微信公(gong)(gong)眾號、招才引智官網、智聯招聘網站及公(gong)(gong)眾號等渠(qu)道發布公(gong)(gong)告。
（二(er)）公告(gao)時間
2022年7月18日(ri)--2022年7月20日(ri)
（三）報名(ming)方式
本次招聘(pin)(pin)采(cai)取(qu)線上投遞的(de)方式進行，可登錄智(zhi)聯招聘(pin)(pin)網站(zhan)(//zyrzdb.hersingdat.com/）報名。報名時(shi)請在報名時(shi)請在簡歷中詳細(xi)描述(shu)應聘(pin)(pin)人員基礎信息(xi)，如學歷、學位、院校、專業技術證書等。
（四）資格(ge)審查
本次報(bao)(bao)名通(tong)過(guo)線上方式進(jin)行(xing)資格(ge)(ge)審查(cha)，由招聘工作小組及時對(dui)報(bao)(bao)名申(shen)請材料(liao)進(jin)行(xing)資格(ge)(ge)審查(cha)，報(bao)(bao)名人員提供(gong)的(de)有關材料(liao)必(bi)須真實有效，凡發現報(bao)(bao)名人員提供(gong)虛假材料(liao)及其他嚴重舞弊(bi)行(xing)為，立(li)即取消(xiao)其應聘資格(ge)(ge)，并視情(qing)況追究有關人員的(de)責任。
資格(ge)審查(cha)工作(zuo)貫穿于招聘全(quan)過程。
（五）簡歷篩(shai)選
收集(ji)各崗(gang)(gang)位應聘者簡歷(li)并分類，結合(he)招聘崗(gang)(gang)位的具體要(yao)求(qiu)，對應聘者性別(bie)、年齡、學歷(li)、工(gong)作經驗、培訓(xun)經歷(li)、個(ge)人描述進行(xing)初(chu)步審查，篩選(xuan)出符合(he)要(yao)求(qiu)的簡歷(li)進行(xing)綜合(he)測評。
（六）綜合測評
綜合(he)測(ce)評(ping)形(xing)式分為線上測(ce)評(ping)、筆(bi)試(shi)及面試(shi)。
線上測評(ping)：應聘(pin)人員通(tong)過(guo)資格審核(he)后，由(you)招(zhao)聘(pin)工作(zuo)小組通(tong)過(guo)郵件形式發送(song)測評(ping)鏈(lian)接，按規定時間完(wan)成測評(ping)。
筆(bi)(bi)試(shi)：本次采取紙(zhi)筆(bi)(bi)考試(shi)的形式，滿(man)分100分。筆(bi)(bi)試(shi)時間(jian)、地點另行通知。
面試：面試采用半結構化面試方式進行(xing)(xing)，面試總成績為100分，面試時(shi)間、地點(dian)另行(xing)(xing)通知。
（七）綜合成績評定
面試(shi)(shi)結束后，按筆(bi)試(shi)(shi)成績占(zhan)30%、面試(shi)(shi)成績占(zhan)70%來(lai)計算綜(zong)合總(zong)成績，根據綜(zong)合總(zong)成績和招(zhao)聘(pin)(pin)崗位需求人數，從(cong)高分到低分確定擬聘(pin)(pin)人員(綜(zong)合總(zong)成績相同者(zhe)以面試(shi)(shi)成績高者(zhe)優先)。
（八）背景調查(cha)
對通過面試人員(yuan)進行背景調查。核實應聘(pin)者(zhe)的個人基(ji)本(ben)信息(xi)。
（九）體檢
對通過面試(shi)人(ren)員統(tong)一組(zu)織入(ru)職體(ti)檢。
（十）聘用簽約
招(zhao)錄無異(yi)議人員憑《錄用(yong)通知(zhi)書》辦理(li)相關(guan)手續。
四、相關(guan)說明
（一）應(ying)聘(pin)者應(ying)對(dui)提(ti)交材(cai)料的真實性和完整性負責，如發現與(yu)事實不符，公(gong)司有權取消其進入到招聘(pin)的下(xia)一環節和錄用資格，由此導(dao)致的后果由應(ying)聘(pin)者本人自行承擔；
（二）此(ci)次招(zhao)聘(pin)不收取任何應(ying)(ying)(ying)聘(pin)費(fei)用，不組織任何培訓，并對應(ying)(ying)(ying)聘(pin)人員(yuan)提供的(de)應(ying)(ying)(ying)聘(pin)材料嚴格(ge)保(bao)密；
（三）請(qing)應聘者保持電話暢(chang)通(tong)，聯系(xi)3次(ci)未接通(tong)的(de)，視為自動放棄(qi)；未通(tong)過資格審查、簡歷篩(shai)選、面試環節人員，不(bu)再(zai)通(tong)知，請(qing)知曉。
（四）如有招聘相關問題，請聯系jasmyn.li@zhaopin.com.cn
